El análisis de puesto es un proceso sistemático que implica desglosar las tareas, deberes y responsabilidades asociadas con un puesto específico en una estructura. Este análisis ayuda a comprender lo que se prórroga de un empleado en un rol particular. ● Riesgos relacionados con la actividad del trabajador (por ejemplo, https://charlien924mos9.wikiconverse.com/user