Suatu organisasi modern diperlukan memiliki sistem kompensasi yang adil yang menjamin karyawannya merasa diappresiasi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang jumlah, tetapi juga tentang kesejahteraan karyawan. Ketika https://charliecfih262359.bloggin-ads.com/61700658/kompensasi-yang-adil-untuk-gaji-karyawan